坚持以奋斗者为本，坚持价值创造，突出做好“政治建设、思想建设、作风建设、能力建设、法治建设”五大工程，打造活力型组织，为实现公司战略目标提供有力支撑。
坚持德才兼备，以德为先、任人唯贤；
坚持事业为上、人事相宜；
坚持组织认可、出资人认可、市场认可、职工认可
热爱生活、用心工作
公司倡导并实行“长”(经营管理职类)、“家”(专业技术职类)、“匠”(操作服务职类)分离的多轨制管理，形成了多晋升阶梯的职业生涯发展通道，为员工的个人职业生涯发展提供了多种选择。
每一位航特员工都有义务、有责任遵守此员工守则。
践行社会主义核心价值观；
倡导“务实、高效、团结、奋进”的企业精神；
提倡 “热爱生活、用心工作”的工作理念；
遵守公司一切规章及工作守则。
服从上级工作安排，认真完成本职工作，不断提高业务水平。
团结互助，尊重他人，树立集体奋斗的良好风尚。
为航特公司的整体利益而进取和自律。
尽忠职守，保守国家秘密、商业秘密。
爱护本公司财物，不浪费，不化公为私。
严谨操守，不得收受与公司业务有关人士或行业的馈赠、贿赂或向其挪借款项。
每年提供部分岗位向全员开放，只要符合内部人才流动的条件及标准，即可通过内部竞聘的方式进行内部的人才流动。
公司注重员工培训工程，成立“航特学院”，建立内训师队伍，利用多种渠道对员工进行培训培养。
国内外派学习：选派员工到外部培训机构进行的培训。涵盖机械工程、材料工程、质量管理、项目管理、工商管理等专业领域。
国内学术会议、论坛。
外聘内训：聘请外部培训教师到公司进行内部培训。
取证培训：以取证为目标的各种自学和参加社会机构提供的教育、培训。
公司按照国家法律规定提供养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积福利。 员工享受婚假、产假、哺乳假、丧假、病假、事假、年休假等假期；享受过节费、高温补贴、特殊岗位津贴、就餐补贴等现金福利；提供免费单身宿舍、免费通勤车、健康体检、团建活动、职工慰问等人文关怀。
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“梦想航特”
